Grado en IA de la Universidad San Jorge: cambios en el plan de estudios 2026

Datos clave

El plan de estudios del Grado en Ingeniería en Inteligencia Artificial de la Universidad San Jorge cambia. La Resolución de 27 de abril de 2026, publicada en el BOE el 7 de mayo de 2026, formaliza una modificación curricular que afecta tanto a los estudiantes actualmente matriculados como a quienes planeen acceder a este título en los próximos cursos. La modificación ha pasado el proceso de verificación de la ANECA y se publica conforme a la normativa universitaria vigente.

Para las empresas del sector tecnológico, este tipo de cambios tiene una lectura directa: el perfil de los ingenieros en IA que saldrán de esta universidad en los próximos años puede ser diferente al de los egresados anteriores. Conviene conocer qué ha cambiado.

¿Qué establece esta normativa?

La resolución publica la modificación oficial del plan de estudios del Grado en Ingeniería en Inteligencia Artificial de la Universidad San Jorge. Este tipo de modificaciones curriculares puede implicar cambios en uno o varios de los siguientes elementos:

• Asignaturas: incorporación de nuevas materias, eliminación de otras o cambio de denominación.
• Créditos ECTS: redistribución de la carga lectiva entre asignaturas o módulos.
• Itinerarios formativos: creación, modificación o supresión de especialidades o menciones dentro del grado.
• Competencias del título: actualización de las habilidades y conocimientos que debe acreditar el egresado.

La modificación ha sido verificada por la ANECA, el organismo responsable de garantizar la calidad de los títulos universitarios en España, y se publica conforme al procedimiento establecido en la normativa universitaria vigente. El detalle exacto de cada cambio concreto está recogido en la resolución completa disponible en el BOE.

Impacto económico y operativo

Esta modificación no genera costes directos para las empresas, pero sí tiene implicaciones operativas para quienes contratan perfiles de inteligencia artificial formados en la Universidad San Jorge.

• Perfiles de contratación: Si tu empresa tiene acuerdos de colaboración, prácticas o procesos de selección orientados a egresados de este grado, el perfil competencial de los candidatos puede haber cambiado. Conviene revisar si las nuevas competencias del título siguen alineadas con tus necesidades.
• Convenios y acuerdos universitarios: Las empresas con convenios de prácticas o proyectos fin de grado con la Universidad San Jorge deben verificar si los nuevos itinerarios o asignaturas afectan a los perfiles acordados.
• Planificación de talento: Para departamentos de RRHH o responsables de captación de talento tech, conocer los cambios en el currículo permite anticipar qué formación complementaria pueden necesitar los nuevos incorporados.

Para los estudiantes matriculados, el impacto más inmediato es la necesidad de revisar el régimen de transición al nuevo plan, que la universidad debe comunicar de forma individualizada.

¿A quién afecta?

• Estudiantes actualmente matriculados en el Grado en Ingeniería en Inteligencia Artificial de la Universidad San Jorge: deben revisar cómo se aplica la transición al nuevo plan y qué asignaturas o créditos pueden verse afectados.
• Futuros alumnos que planeen acceder a este grado: se incorporarán directamente al nuevo plan de estudios modificado.
• Empresas del sector tecnológico que contratan, ofrecen prácticas o colaboran con egresados de este título: el perfil formativo de los futuros titulados puede haber cambiado.
• Departamentos de RRHH y responsables de selección en empresas de IA, software, datos o consultoría tecnológica que utilizan este grado como referencia en sus procesos.
• Centros de formación y orientadores académicos que asesoran a estudiantes sobre este título.

Ejemplo práctico

Una empresa de desarrollo de software con sede en Zaragoza tiene un acuerdo de prácticas activo con la Universidad San Jorge para incorporar cada año a dos estudiantes del Grado en IA en su departamento de datos.

Hasta ahora, el perfil de los alumnos en prácticas incluía competencias concretas en un itinerario determinado. Con la modificación del plan de estudios, es posible que ese itinerario haya cambiado, que algunas asignaturas clave se hayan sustituido o que las competencias acreditadas por el título sean diferentes.

Lo que debe hacer esta empresa ahora: contactar con el departamento de relaciones con empresas de la Universidad San Jorge para conocer el detalle de los cambios curriculares y verificar si el perfil de los próximos estudiantes en prácticas sigue siendo el que necesita. Si el acuerdo de prácticas hace referencia a asignaturas o itinerarios concretos, puede ser necesario actualizarlo.

¿Qué deben hacer las empresas ahora?

1. Revisar acuerdos de prácticas y colaboración: Si tienes convenios activos con la Universidad San Jorge para el Grado en IA, contacta con el servicio de relaciones con empresas para conocer el impacto de los cambios curriculares en los perfiles acordados.
2. Actualizar los perfiles de selección: Si utilizas este título como referencia en tus procesos de contratación, revisa si las nuevas competencias del grado siguen alineadas con lo que buscas en los candidatos.
3. Consultar la resolución completa en el BOE: El detalle exacto de los cambios en asignaturas, créditos e itinerarios está recogido en la Resolución BOE-A-2026-9956. Revisarla permite conocer con precisión qué ha cambiado.
4. Informar a los estudiantes en prácticas o recién incorporados: Si tienes empleados o becarios que estén cursando este grado, comunícales que existe una modificación del plan y que deben revisar su situación con la universidad.
5. Planificar la formación complementaria: Si los cambios curriculares implican que los nuevos egresados tendrán un perfil diferente al esperado, anticipa qué formación interna o complementaria puede ser necesaria en los próximos meses.