Dades clau
| Normativa | Resolució de 27 d'octubre de 2026, de la Subsecretaria, per la qual es convoca la provisió de puestos de treball pel sistema de lliure designació |
|---|---|
| Publicació | 30 d'octubre de 2026 |
| Entrada en vigor | 30 d'octubre de 2026 |
| Afectats | Funcionaris de carrera del cos EX11 del Servei Exterior espanyol |
| Categoria | Sector Públic |
| Exercici | 2026 |
| Termini de sol·licitud | 15 dies hàbils des del 30/10/2026 |
| Via de presentació | Telemàtica, a través del portal Funciona |
| Permanència màxima en destí exterior | 5 anys |
El Ministeri d'Afers Exteriors convoca, mitjançant la Resolució de 27 d'octubre de 2026 de la Subsecretaria, la provisió de puestos de treball en representacions diplomàtiques i consulars espanyoles en onze països. El sistema utilitzat és la lliure designació, la qual cosa implica que l'adjudicació no segueix un baremo automàtic, sinó que l'Administració valora discrecionalment la idoneïtat del candidat.
El termini per presentar sol·licituds és de 15 dies hàbils comptats des de la publicació en el BOE el 30 d'octubre de 2026. Passat aquest termini, no s'admetran candidatures. La presentació és exclusivament telemàtica a través del portal Funciona.
Què estableix aquesta normativa?
La resolució convoca puestos en representacions diplomàtiques i consulars d'Espanya en els següents països:
| País / Destí | Perfil convocat | Nivell |
|---|---|---|
| Túnez | Canceller | 22-24 |
| Xile | Canceller | 22-24 |
| Guatemala | Canceller | 22-24 |
| Índia | Canceller | 22-24 |
| Xina | Canceller | 22-24 |
| Bolívia | Canceller | 22-24 |
| Marroc | Cap de Negociat de Visats | 18 |
| Singapur | Cap de Negociat de Visats | 18 |
| Hondures | Secretari | 15-16 |
| Jordània | Secretari | 15-16 |
| Corea del Sud | Secretari | 15-16 |
Els requisits comuns a tots els puestos són:
- Ser funcionari de carrera del cos EX11 del Servei Exterior espanyol.
- Acreditar experiència prèvia en el Servei Exterior.
- Disposar de coneixements comptables i informàtics.
- Comptar amb habilitació de seguretat vigent.
Addicionalment, alguns puestos exigeixen idiomes específics: francès per als destins a Túnez i Marroc, i anglès per als destins a Índia, Singapur i Corea del Sud.
Impacte econòmic i operatiu
Des del punt de vista operatiu, aquesta convocatòria té dues implicacions directes per als funcionaris del cos EX11:
- Mobilitat geogràfica: Els destins abasten quatre continents (Àfrica, Amèrica, Àsia i Orient Pròxim), amb condicions de vida i cost molt distints entre si. La permanència màxima en qualsevol destí exterior és de 5 anys, la qual cosa implica planificació de carrera a mitjà termini.
- Complements retributius: Els puestos de nivell 22-24 (cancellers) comporten complements de destí i específic superiors als de nivell 15-16 (secretaris), la qual cosa suposa diferències retributives rellevants dins de la mateixa convocatòria.
- Requisit d'habilitació de seguretat: La seva obtenció o renovació pot requerir temps i gestió prèvia, per la qual cosa els candidats han de verificar el seu estat abans de presentar la sol·licitud.
El sistema de lliure designació implica que l'Administració té marge de discrecionalitat en la selecció. No existeix un baremo públic automàtic: la idoneïtat del candidat es valora de forma integral, la qual cosa fa especialment rellevant la qualitat de la sol·licitud i l'adequació del perfil al puesto.
A qui afecta?
- Funcionaris de carrera integrats en el cos EX11 del Servei Exterior espanyol.
- Funcionaris EX11 amb experiència prèvia en el Servei Exterior que compleixin els requisits d'idioma per als destins que ho exigeixen (francès o anglès).
- Funcionaris EX11 que disposin d'habilitació de seguretat en vigor o en procés de renovació.
- Funcionaris EX11 actualment en destí exterior que s'aproximin al límit dels 5 anys de permanència màxima i hagin de planificar el seu següent destí.
Aquesta convocatòria no afecta a empreses privades ni a autònoms. És una convocatòria interna de l'Administració General de l'Estat dirigida exclusivament a un cos específic de funcionaris.
Exemple pràctic
Un funcionari del cos EX11 actualment destinat a Madrid, amb nivell de complement de destí 22, experiència prèvia en una ambaixada a Amèrica Llatina i coneixements d'anglès, podria optar al puesto de canceller a Índia o Xina (nivells 22-24). Atès que ambdós destins exigeixen anglès, el seu perfil encaixaria amb els requisits específics del puesto.
Per presentar la seva candidatura, haurà d'accedir al portal Funciona abans que venç els 15 dies hàbils des del 30 d'octubre de 2026, verificar que la seva habilitació de seguretat està vigent i preparar la documentació acreditativa de la seva experiència en el Servei Exterior i els seus coneixements comptables i informàtics.
Si el seu destí actual porta ja quatre anys en vigor, aquesta convocatòria és especialment rellevant: el límit de 5 anys de permanència en destins exteriors l'obliga a planificar el canvi en el curt termini.
Què han de fer els funcionaris ara?
- Verificar l'elegibilitat: Confirmar que pertanys al cos EX11 i que compleixs els requisits comuns (experiència en Servei Exterior, coneixements comptables i informàtics, habilitació de seguretat vigent).
- Revisar els requisits d'idioma: Si optes a Túnez o Marroc, necessites acreditar francès. Per a Índia, Singapur o Corea del Sud, anglès. Comprova que pots acreditarlo documentalment.
- Calcular el termini real: El termini de 15 dies hàbils des del 30/10/2026 exclou festius nacionals i locals. Calcula la data exacta de tancament per no perdre la convocatòria.
- Accedir al portal Funciona: La presentació és exclusivament telemàtica. Assegura't de tenir accés operatiu al portal i de conèixer el procediment de presentació abans de la data límit.
- Preparar la documentació: Reuneix els acreditatius d'experiència en Servei Exterior, coneixements comptables i informàtics i l'habilitació de seguretat. En lliure designació, la qualitat i completitud de la sol·licitud influeix directament en la valoració.
- Planificar la permanència: Recorda que el màxim de permanència en destins exteriors és de 5 anys. Si ja portes temps a l'exterior, considera aquest factor en la teva decisió.
Preguntes freqüents
Quins puestos es convocan i en quins països?
Es convocan cancellers (nivells 22-24) a Túnez, Xile, Guatemala, Índia, Xina i Bolívia; caps de negociat de visats (nivell 18) a Marroc i Singapur; i secretaris (nivells 15-16) a Hondures, Jordània i Corea del Sud. En total, 11 països.
Quin és el termini per presentar la sol·licitud?
El termini és de 15 dies hàbils comptats des de la publicació en el BOE el 30 d'octubre de 2026. La sol·licitud ha de presentarse obligatòriament de forma telemàtica a través del portal Funciona.
Quins requisits són obligatoris per a tots els puestos?
Tots els candidats han de ser funcionaris de carrera del cos EX11, acreditar experiència en el Servei Exterior, tenir coneixements comptables i informàtics i disposar d'habilitació de seguretat vigent. Alguns puestos exigeixen a més francès (Túnez, Marroc) o anglès (Índia, Singapur, Corea del Sud).
Quant temps pot durar un destí exterior?
La permanència màxima en destins exteriors és de 5 anys, segons estableix la pròpia resolució. Superat aquest límit, el funcionari ha de canviar de destí.
Com funciona la lliure designació enfront d'un concurs de mèrits?
En la lliure designació no existeix un baremo automàtic i públic. L'Administració valora discrecionalment la idoneïtat del candidat per al puesto concret. Això implica que l'adequació del perfil, l'experiència específica i la qualitat de la sol·licitud tenen un pes determinant en la resolució.
Font oficial
Consultar normativa completa en font oficial
Avís: Aquest article té caràcter merament informatiu i no constitueix assessorament legal. Per a decisions específiques, consulta a un professional qualificat. Font: https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-22738