Dades clau
| Normativa | Resolució de 14 d'octubre de 2026, de la Universitat Pública de Navarra, per la qual es convoquen proves selectives per a la provisió de places de Serveis Generals |
|---|---|
| Publicació | 22 d'octubre de 2026 |
| Entrada en vigor | 22 d'octubre de 2026 |
| Places convocades | 5 places de Serveis Generals, nivell D, torn lliure |
| Organismes convocants | Universitat Pública de Navarra (UPNA) — 4 places; Cambra de Comptes de Navarra — 1 plaça |
| Termini de sol·licitud | 20 dies naturals des de la publicació (des del 22/10/2026) |
| Titulació mínima requerida | Certificat d'Escolaritat o equivalent |
| Categoria | Sector Públic |
| Font oficial | BOE-A-2026-22004 |
La UPNA activa la via d'oposició lliure per cobrir 5 places de Serveis Generals de nivell D que no van poder cobrir-se per concurs de trasllat intern. La convocatòria, publicada el 22 d'octubre de 2026 al BOE (referència BOE-A-2026-22004), obri la porta a candidats externs amb una titulació mínima molt accessible: el Certificat d'Escolaritat o equivalent.
El rellevant per a qui busca empleo públic a Navarra és que el procés selectiu és comú per a la UPNA i la Cambra de Comptes, dues institucions que han articulat aquesta convocatòria conjunta mitjançant un conveni de col·laboració interadministrativa. Això significa que amb una sola sol·licitud es pot optar a places en ambdós organismes.
Què estableix aquesta normativa?
La resolució convoca proves selectives en torn lliure per a la provisió de places de Serveis Generals de nivell D —el nivell d'entrada més bàsic en l'escala funcionarial— en dos organismes públics navarresos. La convocatòria es produeix perquè les places van quedar vacants després de fracassar els processos previs de concurs de trasllat entre funcionaris ja en actiu.
Els elements essencials de la convocatòria són els següents:
| Element | Detall |
|---|---|
| Modalitat d'accés | Oposició en torn lliure (accés extern) |
| Nivell de les places | Nivell D (Serveis Generals) |
| Places UPNA | 4 places |
| Places Cambra de Comptes | 1 plaça (via conveni interadministratiu) |
| Procés selectiu | Comú per a ambdues institucions |
| Titulació mínima | Certificat d'Escolaritat o equivalent |
| Límit d'edat | No superar l'edat de jubilació forçosa |
| Termini de sol·licitud | 20 dies naturals des del 22/10/2026 |
| Borsa d'empleo temporal | Sí: els aspirants no seleccionats podran integrar-se en borsa de contractació temporal |
El fet que el procés sigui comú per a ambdues institucions és una novetat operativa rellevant: la UPNA actua com a organisme convocant principal i la Cambra de Comptes s'incorpora mitjançant conveni, el que optimitza recursos i simplifica la gestió per als aspirants.
Impacte econòmic i operatiu
Per als aspirants, aquesta convocatòria suposa una oportunitat d'accés a empleo públic estable a Navarra amb un requisit acadèmic mínim (Certificat d'Escolaritat), el que amplia considerablement l'univers de candidats potencials.
Per a les institucions convocants, la resolució té un impacte operatiu clar:
- UPNA: cobreix 4 vacants de Serveis Generals que porten sense ocupar-se des d'almenys una convocatòria prèvia de trasllat deserta, el que implica que aquests llocs han estat sense cobrir durant un període prolongat.
- Cambra de Comptes: externalitza la gestió del procés selectiu a la UPNA mitjançant conveni, reduint costos administratius propis.
- Borsa de contractació temporal: els aspirants que superin alguna fase però no obtinguin plaça quedaran en una borsa activa, el que facilita la cobertura de necessitats temporals futures en ambdós organismes.
Des del punt de vista del mercat laboral públic navarro, l'obertura al torn lliure —en lloc de reservar les places a funcionaris interns— indica que no hi havia candidats interns suficients o amb el perfil adequat per cobrir aquests llocs per mobilitat.
A qui afecta?
- Persones que busquen empleo públic a Navarra amb titulació bàsica (Certificat d'Escolaritat o equivalent) i que no hagin assolit l'edat de jubilació forçosa.
- Opositores en actiu que ja participen en altres processos selectius de l'àmbit autonòmic navarro i vulguin ampliar les seves opcions.
- Treballadors temporals de la UPNA o la Cambra de Comptes que vulguin consolidar la seva situació accedint a una plaça fixa.
- Assessors d'empleo públic i acadèmies d'oposicions a Navarra, que han d'informar als seus alumnes d'aquesta convocatòria i el seu termini.
- Departaments de RRHH de la UPNA i la Cambra de Comptes, que han de gestionar el procés i la posterior borsa d'empleo temporal.
Exemple pràctic
Imagina que ets una persona resident a Navarra, tens el Certificat d'Escolaritat i portes diversos anys treballant com a personal de serveis en el sector privat. Aquesta convocatòria et permet presentar-te a les proves selectives de la UPNA sense necessitat de cap titulació addicional.
El procés és el mateix tant si aspires a una de les 4 places de la UPNA com a la 1 plaça de la Cambra de Comptes: presentas una única sol·licitud dins dels 20 dies naturals des del 22 d'octubre de 2026 (termini que vença aproximadament l'11 de novembre de 2026), participas en les proves selectives comunes i, si no obtens plaça però superes alguna fase, quedes integrat en la borsa de contractació temporal d'ambdues institucions, el que obri la porta a contractes temporals mentre esperes una nova convocatòria de places fixes.
Què han de fer els interessats ara?
- Verificar el compliment de requisits: comprovar que es disposa del Certificat d'Escolaritat (o equivalent) i que no s'ha assolit l'edat de jubilació forçosa abans de presentar la sol·licitud.
- Calcular el termini de sol·licitud: el termini és de 20 dies naturals des del 22 d'octubre de 2026. Això situa el tancament aproximadament l'11 de novembre de 2026. Presentar la sol·licitud amb antelació per evitar problemes tècnics o administratius de darrera hora.
- Consultar les bases completes de la convocatòria: accedir al text íntegre publicat al BOE (BOE-A-2026-22004) per conèixer el contingut exacte de les proves, la documentació requerida i el procediment de presentació de sol·licituds.
- Preparar la documentació: reunir el títol o certificat acadèmic, DNI i qualsevol altre document que les bases exigeixin per acreditar els requisits de participació.
- Valorar la borsa d'empleo temporal: encara que no s'obtingui plaça, participar en el procés permet integrar-se en la borsa de contractació temporal de la UPNA i la Cambra de Comptes, el que pot generar oportunitats d'empleo a curt termini.
Preguntes freqüents
Quantes places es convoquen i en quins organismes?
Es convoquen 5 places en total: 4 a la Universitat Pública de Navarra (UPNA) i 1 a la Cambra de Comptes de Navarra. Ambdues institucions comparteixen el mateix procés selectiu gràcies a un conveni de col·laboració interadministrativa.
Quina titulació mínima es necessita per presentar-se?
La titulació mínima exigida és el Certificat d'Escolaritat o equivalent. No es requereix cap títol d'educació secundària, formació professional ni universitari, el que fa aquesta convocatòria accessible a un ampli perfil de candidats.
Quin és el termini per presentar la sol·licitud?
El termini és de 20 dies naturals comptats des de la publicació de la convocatòria, que va tenir lloc el 22 d'octubre de 2026. El termini vença aproximadament l'11 de novembre de 2026. És recomanable no esperar a l'últim dia.
Per què es convoca per oposició lliure i no per trasllat intern?
Perquè les convocatòries prèvies de concurs de trasllat —reservades a funcionaris ja en actiu— van quedar desertes. Al no haver candidats interns que cobríssin les places, la UPNA activa el torn lliure per obrir el procés a candidats externs.
Què ocorre si em presento però no obtengo plaça?
Els aspirants que no resultin seleccionats podran integrar-se en una borsa de contractació temporal de la UPNA i la Cambra de Comptes. Aquesta borsa s'utilitza per cobrir necessitats de personal temporal en ambdues institucions, per la qual cosa participar en el procés té valor encara que no es consigui plaça fixa.
Font oficial
Consultar normativa completa en font oficial
Avís: Aquest article té caràcter merament informatiu i no constitueix assessorament legal. Per a decisions específiques, consulti a un professional qualificat. Font: https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-22004
