Dades clau
| Normativa | Resolució de 5 d'agost de 2026, de la Secretaria General de Justícia d'Andalusia — Destins Cos de Gestió Procesal i Administrativa (Ordre PJC/104/2024) |
|---|---|
| Publicació | 10 d'agost de 2026 |
| Entrada en vigor | 1 de setembre de 2026 |
| Termini de presa de possessió | 20 dies hàbils des de l'1 de setembre de 2026 |
| Bloqueig de traslats | 2 anys des de la resolució |
| Afectats directes | Funcionaris del Cos de Gestió Procesal i Administrativa de l'Administració de Justícia a Andalusia que van superar el procés selectiu convocat per Ordre PJC/104/2024 |
| Categoria | Sector Públic |
| Exercici | 2026 |
Els funcionaris del Cos de Gestió Procesal i Administrativa de l'Administració de Justícia a Andalusia que van superar el procés selectiu convocat per la Resolució de 5 d'agost de 2026 ja tenen assignat el seu destí. La Secretaria General de Justícia de la Conselleria de Turisme, Justícia, Desregulació i Administració Local d'Andalusia ha publicat els destins adjudicats després del procés d'ingrés per promoció interna i concurs-oposició convocat per Ordre PJC/104/2024, de 31 de gener.
El rellotge comença a funcionar l'1 de setembre de 2026: des d'aquesta data, els funcionaris nomenats disposen de 20 dies hàbils per presentar-se i prendre possessió en el seu nou destí. No fer-ho en termini té conseqüències directes sobre la situació administrativa del funcionari.
Què estableix aquesta normativa?
La resolució regula els efectes administratius derivats de l'adjudicació de destins al personal que va superar el procés selectiu de l'Ordre PJC/104/2024. Els punts clau són els següents:
| Aspecte regulat | Detall concret |
|---|---|
| Inici del còmput de possessió | 1 de setembre de 2026 |
| Termini de presa de possessió | 20 dies hàbils des de l'1 de setembre de 2026 |
| Restricció de mobilitat | Prohibició de participar en concursos de traslat durant 2 anys des de la resolució |
| Funcionaris de Tramitació Procesal o Auxili Judicial | Qui pertanyi a aquests cossos i opti per continuar en ells ha de comunicar-ho expressament per quedar en situació d'excedència voluntària |
| Funcionaris interins en places adjudicades | Cessen automàticament el dia en què el titular pren possessió |
| Places no adjudicades | Queden desertes i podran anunciar-se en futurs concursos ordinaris |
El procés selectiu combina dues vies d'accés: ingrés lliure per concurs-oposició i promoció interna, la qual cosa implica que entre els destinats conviuen funcionaris de nova incorporació i funcionaris que ja pertanyien a cossos inferiors (Tramitació Procesal i Auxili Judicial) i han ascendit d'escala.
Impacte econòmic i operatiu
Encara que aquesta resolució no implica un cost econòmic directe per a empreses privades, té un impacte operatiu rellevant en l'Administració de Justícia a Andalusia i en els propis funcionaris afectats:
- Per als funcionaris nomenats: la presa de possessió activa el dret a percebre les retribucions corresponents al Cos de Gestió Procesal i Administrativa, que suposa un ascens de nivell i retribució respecte als cossos de Tramitació Procesal i Auxili Judicial.
- Per als funcionaris interins: el cese és automàtic i immediat en el moment en què el titular pren possessió, la qual cosa implica la pèrdua de les retribucions associades a la plaça ocupada interinament.
- Per a l'Administració: les places que quedin desertes (no adjudicades) no generen cost de personal immediat, però hauran d'incorporar-se a futurs concursos ordinaris, allargant el procés de cobertura.
- Bloqueig de mobilitat durant 2 anys: els funcionaris destinats no podran sol·licitar traslat fins que transcorri aquest període, la qual cosa afecta la planificació personal i familiar dels afectats.
A qui afecta?
- Funcionaris que van superar el procés selectiu convocat per Ordre PJC/104/2024 i van ingressar en el Cos de Gestió Procesal i Administrativa a Andalusia: han de prendre possessió en termini.
- Funcionaris del Cos de Tramitació Procesal i Auxili Judicial que van accedir per promoció interna: han de decidir si continuen en el seu cos d'origen (comunicant-ho per quedar en excedència voluntària) o s'incorporen al nou destí adjudicat.
- Funcionaris interins que ocupen actualment les places adjudicades a titulars: la seva relació de servei finalitza el dia de la presa de possessió del titular.
- Òrgans judicials i unitats administratives de l'Administració de Justícia a Andalusia que rebran els nous titulars o gestionaran els cesses d'interins.
- Responsables de RRHH de la Conselleria de Turisme, Justícia, Desregulació i Administració Local d'Andalusia, que han de gestionar els tràmits de possessió, excedències i cesses.
Exemple pràctic
Imagineu el cas d'un funcionari del Cos de Tramitació Procesal en actiu a Sevilla que va superar el procés selectiu per promoció interna i ha estat adjudicat a una plaça del Cos de Gestió Procesal i Administrativa a Màlaga.
Aquest funcionari té dues opcions:
- Incorporar-se al nou destí a Màlaga en els 20 dies hàbils des de l'1 de setembre de 2026. En fer-ho, la seva plaça en Tramitació Procesal a Sevilla queda vacant. No podrà sol·licitar traslat de tornada a Sevilla durant els pròxims 2 anys des de la resolució.
- Comunicar que desitja continuar en el Cos de Tramitació Procesal, en quin cas quedarà en situació d'excedència voluntària en el Cos de Gestió Procesal i Administrativa. Ha de comunicar-ho expressament; si no ho fa, s'entén que accepta el destí adjudicat.
Mentre tant, el funcionari interí que ocupa la plaça a Màlaga cessarà automàticament el dia en què el titular prengui possessió, sense necessitat de tràmit addicional.
Què han de fer els afectats ara?
- Verificar el destí adjudicat en la resolució publicada al BOE el 10 d'agost de 2026 i confirmar la plaça, localitat i òrgan judicial assignat.
- Calcular el termini de presa de possessió: comptar 20 dies hàbils a partir de l'1 de setembre de 2026 per no incórrer en incompliment.
- Decidir si es manté en el cos d'origen (Tramitació Procesal o Auxili Judicial): qui opti per continuar en aquests cossos ha de comunicar-ho formalment abans de la presa de possessió per quedar en excedència voluntària en el Cos de Gestió Procesal.
- Gestionar el traslat personal i logístic si el destí implica canvi de localitat, tenint en compte que no hi haurà possibilitat de concurs de traslat durant 2 anys.
- Els interins afectats han de preparar el cese i gestionar la seva situació laboral, ja que la fi de la interinitat és automàtica i immediata el dia de la presa de possessió del titular.
- Els responsables de RRHH de la Conselleria han de tramitar els expedients de possessió, excedències voluntàries i cesses d'interins dins dels terminis establerts.
Preguntes freqüents
Quan és el termini límit per prendre possessió del destí adjudicat?
El termini és de 20 dies hàbils comptats des de l'1 de setembre de 2026, data d'entrada en vigor de la resolució. Els funcionaris nomenats han de presentar-se en el seu destí adjudicat abans que venci aquest còmput.
Què passa si soc funcionari de Tramitació Procesal i no vull anar al nou destí?
Els funcionaris que pertanyin al Cos de Tramitació Procesal o Auxili Judicial i prefereixin continuar en aquests cossos han de comunicar-ho expressament. En fer-ho, quedaran en situació d'excedència voluntària en el Cos de Gestió Procesal i Administrativa. Si no comuniquen res, s'entén que accepten el destí adjudicat.
Quan cessa el funcionari interí que ocupa una plaça adjudicada a un titular?
El cese de l'interí és automàtic el mateix dia en què el funcionari titular pren possessió de la plaça. No requereix tràmit addicional per part de l'interí.
Puc demanar traslat a una altra localitat després de prendre possessió?
No durant els primers 2 anys des de la resolució. Els funcionaris destinats tenen prohibida la participació en concursos de traslat durant aquest període. Transcorregut aquest termini, podran concursar amb normalitat.
Què ocorre amb les places que no han estat adjudicades?
Les places no adjudicades queden desertes. No es cobreixen de forma immediata, sinó que podran anunciar-se en futurs concursos ordinaris de traslat.
Font oficial
Consultar normativa completa en font oficial
Avís: Aquest article té caràcter merament informatiu i no constitueix assessorament legal. Per a decisions específiques, consulteu un professional qualificat. Font: https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-17401