Dades clau
| Normativa | Resolució de 27 d'octubre de 2026, de l'Institut Nacional de Gestió Sanitària (INGESA) |
|---|---|
| Publicació BOE | 7 de novembre de 2026 |
| Entrada en vigor | 7 de novembre de 2026 |
| Afectats | Opositores a places de Titulat/ada Administratiu/iva, Grup Auxiliar de la Funció Administrativa, Cuiner/a i Pinxe de l'INGESA |
| Categoria | Sector Públic — Personal Estatutari Fix |
| Normes modificades | Resolucions de 25 de setembre de 2026 i de 7 d'octubre de 2026 |
| Màxim computable per experiència | 60 punts en tots els processos afectats |
| Termini recurs de reposició | 1 mes des de publicació en BOE |
| Termini recurs contenciós-administratiu | 2 mesos des de publicació en BOE |
Si prepares una oposició a l'INGESA en les categories de Titulat/ada Administratiu/iva, Auxiliar de la Funció Administrativa, Cuiner/a o Pinxe, el baremo amb el qual vas calcular els teus mèrits per experiència ja no és vàlid. La Resolució de 27 d'octubre de 2026, publicada en el BOE el 7 de novembre de 2026, modifica les convocatòries prèvies de setembre i octubre de 2026 i estableix nous criteris unificats de puntuació.
El canvi no afecta a la fase d'oposició, sinó exclusivament al concurs de mèrits per experiència professional. Tanmateix, en processos molt competits, una diferència de dècimes pot desplaçar posicions en la llista definitiva.
Què estableix aquesta normativa?
La resolució unifica els criteris de puntuació del baremo de mèrits per experiència professional en els quatre processos selectius convocats prèviament. L'escala de puntuació queda estructurada de la següent forma, de major a menor segons el tipus de servei prestat:
| Tipus d'experiència | Puntuació per dia |
|---|---|
| Treball en el SNS en la mateixa categoria convocada | 0,0111 punts/dia |
| Treball en el SNS en categories afins o equivalents | Escala decreixent intermèdia |
| Treball en categories diferents dins del SNS | 0,0015 punts/dia |
El màxim computable pel conjunt de l'experiència professional és de 60 punts en tots els processos afectats, sense excepció. Aquest topall aplica independentment dels anys de servei acumulats.
Les categories afectades per la modificació són:
- Titulat/ada Administratiu/iva
- Grup Auxiliar de la Funció Administrativa
- Cuiner/a
- Pinxe
La modificació afecta als processos convocats tant pel sistema general d'accés lliure com pel de promoció interna.
Impacte en la posició de l'opositor
El canvi en el baremo no implica un cost econòmic directe per al candidat, però sí pot tenir un impacte significatiu en la seva posició relativa en la llista d'admesos. En els concursos-oposició del sector públic sanitari, la fase de concurs pot suposar una part rellevant de la puntuació total, especialment per a candidats amb molts anys d'experiència.
Els principals efectes pràctics són:
- Candidats que havien calculat una puntuació alta amb el baremo anterior poden veure reduïda la seva avantatge competitiva si la nova escala penalitza el seu tipus d'experiència.
- Candidats amb experiència en categories diferents dins del SNS (tarifa mínima de 0,0015 pts/dia) poden veure's especialment afectats respecte a qui acumula experiència en la mateixa categoria convocada (0,0111 pts/dia).
- El topall de 60 punts limita el benefici d'acumular molts anys de servei: una vegada assolit el màxim, els dies addicionals no sumen.
A qui afecta?
- Opositores inscrits en els processos selectius de l'INGESA convocats el 25 de setembre de 2026 i el 7 d'octubre de 2026.
- Candidats a places de Titulat/ada Administratiu/iva de l'INGESA.
- Candidats a places del Grup Auxiliar de la Funció Administrativa de l'INGESA.
- Candidats a places de Cuiner/a de l'INGESA.
- Candidats a places de Pinxe de l'INGESA.
- Opositores que concorren tant per accés lliure com per promoció interna.
- Assessors i preparadors d'oposicions que gestionin candidats en aquests processos.
Exemple pràctic
Suposem un auxiliar administratiu amb 10 anys d'experiència (3.650 dies) en el SNS en la mateixa categoria convocada:
- Puntuació bruta: 3.650 dies × 0,0111 pts/dia = 40,515 punts
- Al no superar el topall de 60 punts, computa íntegrament.
Ara, un candidat amb 20 anys d'experiència (7.300 dies) en categories diferents dins del SNS:
- Puntuació bruta: 7.300 dies × 0,0015 pts/dia = 10,95 punts
- A pesar de doblar en anys de servei al primer candidat, obté menys d'un terç de la seva puntuació per experiència.
Aquest exemple il·lustra per què la categoria en la qual es va prestar el servei és determinant, i per què recalcular la puntuació amb el nou baremo és imprescindible abans de presentar la documentació acreditativa.
Què han de fer els opositores ara?
- Recalcula la teva puntuació per experiència aplicant el nou baremo: 0,0111 pts/dia per experiència en el SNS en la mateixa categoria, baixant progressivament fins a 0,0015 pts/dia per categories diferents en el SNS. Comprova que no superes el topall de 60 punts.
- Revisa els documents acreditatius que vas a presentar. Assegura't que reflecteixen correctament el tipus de categoria en la qual vas prestar serveis, ja que això determina la tarifa aplicable.
- Compara la teva nova puntuació estimada amb la que havies calculat abans de la modificació. Si la diferència és significativa i creus que el nou baremo és incorrecte o perjudicial, valora interposar recurs.
- Actua dins dels terminis de recurs si consideres que la modificació vulnera els teus drets: recurs de reposició en el termini de 1 mes des del 7 de novembre de 2026, o recurs contenciós-administratiu en el termini de 2 mesos des d'aquesta mateixa data.
- Consulta el teu preparador o assessor si tens dubtes sobre com classificar la teva experiència prèvia segons el nou baremo, especialment si has treballat en diferents tipus de centres o categories dins del SNS.
Preguntes freqüents
Quant puntúa cada dia treballat en el SNS amb el nou baremo de l'INGESA?
Amb el baremo modificat per la Resolució de 27 d'octubre de 2026, el treball en el SNS en la mateixa categoria convocada puntúa 0,0111 punts per dia. La puntuació baixa progressivament segons el tipus de centre o categoria, fins a un mínim de 0,0015 punts per dia per a serveis prestats en categories diferents dins del SNS. El màxim computable per experiència és de 60 punts en tots els casos.
Quines categories d'oposicions de l'INGESA estan afectades per aquest canvi de baremo?
Les quatre categories afectades són: Titulat/ada Administratiu/iva, Grup Auxiliar de la Funció Administrativa, Cuiner/a i Pinxe. La modificació aplica tant als processos d'accés lliure com als de promoció interna, convocats mitjançant les Resolucions de 25 de setembre de 2026 i de 7 d'octubre de 2026.
Quin és el termini per recórrer el nou baremo de l'INGESA?
Des de la publicació en el BOE el 7 de novembre de 2026, els candidats disposen de 1 mes per interposar recurs de reposició davant del mateix INGESA, o de 2 mesos per presentar recurs contenciós-administratiu davant de la jurisdicció competent.
Afecta aquest canvi a la fase d'oposició o només al concurs de mèrits?
La modificació afecta exclusivament al baremo de mèrits per experiència professional, que forma part de la fase de concurs. La fase d'oposició (proves teòriques i/o pràctiques) no es veu alterada per aquesta resolució.
Què passa si ja havia calculat la meva puntuació amb el baremo anterior?
Has de recalcular la teva puntuació aplicant el nou baremo. La modificació pot alterar la teva posició relativa en la llista del concurs-oposició, especialment si la teva experiència és majoritàriament en categories diferents a la convocada (on la tarifa baixa fins a 0,0015 pts/dia enfront dels 0,0111 pts/dia de la mateixa categoria). Revisa també que la documentació acreditativa que vas a presentar reflecteix correctament el tipus de categoria en la qual vas prestar serveis.
Font oficial
Consulta la normativa completa en font oficial (BOE-A-2026-23354)
Avís: Aquest article té caràcter merament informatiu i no constitueix assessorament legal. Per a decisions específiques, consulta a un professional qualificat. Font: https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-23354
