Corrección de méritos de funcionarios locales habilitados 2025-2026: qué cambia y qué debes verificar

Datos clave

Los errores materiales en una lista de méritos no son un trámite menor: determinan quién ocupa qué puesto y en qué municipio. La Resolución de 27 de julio de 2026, publicada en el BOE del 30 de julio de 2026, subsana los fallos detectados en el anexo de la Resolución de 21 de mayo de 2026, que era la que fijaba la relación individualizada de méritos generales del personal funcionario de administración local con habilitación de carácter nacional para el concurso ordinario 2025-2026.

La corrección entra en vigor el mismo día de su publicación —30 de julio de 2026— y los datos actualizados se difunden a través de la web del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública. La versión con errores queda sin efecto en los puntos afectados por el anexo corrector.

¿Qué establece esta normativa?

La Resolución de 21 de mayo de 2026 publicó la relación individualizada de méritos generales que sirve de base para el concurso ordinario de traslados 2025-2026 de los funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional. Este listado recoge, para cada participante, los méritos acumulados que determinan su puntuación y, por tanto, su posición relativa frente al resto de concursantes.

Detectados errores materiales en el anexo de dicha resolución, la Dirección General de la Función Pública ha publicado la presente resolución correctora con los siguientes efectos:

• Se subsanan los errores materiales concretos recogidos en el nuevo anexo publicado junto a esta resolución.
• La versión corregida sustituye a la anterior en los puntos afectados.
• Los datos actualizados se publican en el portal del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública para facilitar su consulta por los interesados.
• La corrección tiene efectos inmediatos desde el 30 de julio de 2026.

La normativa no detalla públicamente en el BOE los nombres individuales ni las cifras de puntuación corregidas —esos datos figuran en el anexo de la resolución y en el portal ministerial—, pero sí establece que cualquier participante puede verse afectado si sus datos figuraban entre los erróneos.

Impacto económico y operativo

Aunque esta resolución no implica un coste económico directo para las administraciones locales ni para los propios funcionarios, su impacto operativo es significativo:

• Posición en el concurso: Un error en la puntuación de méritos puede suponer perder o ganar posiciones en el orden de adjudicación de plazas. En un concurso de traslados, la diferencia de décimas puede determinar si un funcionario obtiene su destino preferente o queda fuera de él.
• Destino y retribuciones: El destino obtenido en el concurso ordinario determina el municipio, el nivel del puesto y, en consecuencia, el complemento de destino y el complemento específico que percibirá el funcionario. Un error no corregido a tiempo puede tener consecuencias retributivas directas.
• Plazos del concurso: Si la corrección afecta a participantes en posiciones clave del escalafón, puede alterar el orden de prelación y, por tanto, la resolución provisional o definitiva del concurso.
• Seguridad jurídica: La publicación de la corrección en el BOE y en el portal ministerial garantiza que la versión válida es la actualizada, eliminando la incertidumbre sobre qué datos son los oficiales.

¿A quién afecta?

• Funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional (secretarios, interventores, tesoreros y vicesecretarios) que participan en el concurso ordinario de traslados 2025-2026.
• Cualquier participante cuyo expediente de méritos figurase en el anexo de la Resolución de 21 de mayo de 2026 y cuyos datos hayan sido objeto de corrección.
• Administraciones locales (ayuntamientos, diputaciones, cabildos y consejos insulares) que esperan la resolución del concurso para cubrir plazas reservadas a funcionarios con habilitación nacional.
• Asesores y gestores de recursos humanos de entidades locales que realizan el seguimiento del proceso selectivo.

Ejemplo práctico

Imagina un funcionario con habilitación de carácter nacional —pongamos un secretario de administración local— que participó en el concurso ordinario 2025-2026 y cuya puntuación de méritos generales figuraba en el anexo de la Resolución de 21 de mayo de 2026. Si uno de los méritos computados (por ejemplo, el tiempo de servicios prestados en un determinado nivel o la antigüedad reconocida) contenía un error material, su puntuación total podía estar incorrectamente calculada.

Con la corrección publicada el 30 de julio de 2026, ese dato queda subsanado en el anexo corrector. El funcionario debe acceder al portal del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública, localizar su entrada en la relación actualizada y comprobar que la puntuación corregida refleja fielmente sus méritos reales. Si detecta que la corrección no recoge su caso o que persiste algún error, debe dirigirse a la Dirección General de la Función Pública para reclamar dentro de los plazos que establezca el propio concurso.

¿Qué deben hacer los afectados ahora?

1. Acceder al portal oficial del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública y localizar la versión actualizada de la relación individualizada de méritos generales para el concurso ordinario 2025-2026.
2. Verificar los propios datos de méritos en la lista corregida: puntuación total, desglose de méritos generales y posición relativa respecto al resto de participantes.
3. Comparar con la versión anterior (Resolución de 21 de mayo de 2026) para identificar si los datos propios han sido modificados y en qué sentido (al alza o a la baja).
4. Reclamar si persiste algún error: si tras consultar la versión corregida se detecta que los datos siguen siendo incorrectos, contactar con la Dirección General de la Función Pública en los plazos establecidos por el concurso.
5. Estar alerta a nuevas publicaciones: si la corrección altera posiciones relevantes, puede haber impacto en la resolución provisional del concurso. Conviene seguir el BOE y el portal ministerial durante las próximas semanas.

Fuente oficial

Consultar normativa completa en fuente oficial

Aviso: Este artículo tiene carácter meramente informativo y no constituye asesoramiento legal. Para decisiones específicas, consulte a un profesional cualificado. Fuente: https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-16591